Proč je antidiskriminace na pracovišti důležitá?
Proč je antidiskriminace na pracovišti důležitá?

Video: Proč je antidiskriminace na pracovišti důležitá?

Video: Proč je antidiskriminace na pracovišti důležitá?
Video: "Přišla speciální operace a COVID zmizel!" - Proč to řešíme? #1336 2024, Září
Anonim

Proti - diskriminace zákony chrání určité skupiny dnes a všechny lidi v budoucnosti. Nejzákladnější zákony brání diskriminace na základě rasy, barvy pleti, pohlaví, vyznání nebo národního původu. Pozdější zákony tomu brání diskriminace na základě více deskriptorů, jako je věk a postižení.

Navíc, proč je diskriminace na pracovišti důležitá?

Bojem proti diskriminace , jednotlivým zaměstnancům je poskytována svoboda a víra, že ve své kariéře mohou dosáhnout a vzrůst. Často jsou to nejchudší lidé, kteří jsou diskriminováni, takže jim dáváte příležitost pracoviště podporuje rozvoj sebeúcty.

Jak lze kromě výše uvedeného zabránit diskriminaci na pracovišti? Jak můžete zabránit diskriminaci na pracovišti

  1. vzdělávejte všechny své pracovníky o diskriminaci;
  2. povzbuzovat pracovníky k vzájemnému respektování rozdílů;
  3. reagovat na jakékoli důkazy nebo stížnosti na nevhodné chování;
  4. vyřizovat jakékoli stížnosti na diskriminaci rychle a důvěrně;

Lze se také ptát, jak ovlivňuje diskriminace pracoviště?

Tato odpovědnost je stanovena na federální a státní úrovni proti - diskriminace zákony, stejně jako Fair Work Act 2009 (Cth). Dohromady tvoří určité typy pracoviště chování proti zákonu. Jako zaměstnavatel musíte předcházet diskriminace , obtěžování nebo šikany, které se vyskytují v pracoviště.

Proč je diskriminace na pracovišti problém?

Diskriminace v práci je problém . The problém z diskriminace na pracovišti v USA - nerovnoměrné zacházení s lidmi kvůli jejich rase, pohlaví, náboženství nebo jiné zásadní části toho, kým jsou - se obvykle nevyjadřuje nadávkami nebo fyzickými hrozbami, jaké tvrdí dělníci z Austalu.

Doporučuje: